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開展廉潔集體談話 筑牢隊伍思想防線
來源:寧明供電公司       作者:文: 張欽武 圖:黃鋅舉時間:2018-12-31

12月24日下午,寧明供電公司黨委、紀委組織公司中二層管理人員共27人進行集體廉潔約談。

據了解,此次集體廉潔約談活動,旨在為使黨風廉政建設主體責任落地生根,形成實實在在的工作支撐,為該公司黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展奠定良好的基礎。

約談會上,寧明供電公司黨委書記李振就2018年度落實黨風廉政建設情況作了講話,分析了公司目前落實黨風廉政建設方面存在的一些問題。會議要求:一是管好自己。嚴格按照黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律來要求自己、約束自己。二是做好表率。要廉潔自律,當好“領頭雁”;要落實制度,筑牢“防火墻”;要警鐘長鳴,打好“預防針”;要各盡其責,把好“廉潔關”;要認清問題,強化“責任感”。三是管好人。要加強對自己分管部門員工的教育、管理和監督,特別是對一些苗頭性的問題,堅持抓早抓小,及時咬耳朵、扯袖子,甚至要當頭棒喝、敲響警鐘,防止小錯釀成大禍。四是明確職責。要充分發揮各部門的職能作用,嚴格按照相關的法律法規、政策依據,加強配合,在公司范圍內形成“統一領導、齊抓共管”的黨風廉政建設工作良好局面。

通過約談,進一步提高了寧明供電公司中二層以上管理人員對加強黨風廉政建設、落實主體責任重要性、緊迫性的認識,進一步夯實了“兩個責任”,強化了“一崗雙責”。

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